Фиксируйте нужные данные о кандидате:
1
специализация и предметная область
2
ожидаемая зарплата
3
местоположение и статус
4
владение иностранными языками
5
прикреплённое резюме и портфолио
Используйте гибкие фильтры, чтобы быстро находить подходящих кандидатов по предмету, языкам, специализации, статусу и другим критериям.
HR-менеджер может добавить внутренний комментарий после интервью и прикрепить необходимые документы. Это помогает не терять контекст при командной работе над наймом.
Спасибо
Мы приняли заявку и скоро свяжемся с вами, чтобы назначить время для презентации.
Начните с Mojo
Наш специалист проведёт для вас персональную презентацию и покажет функциональные возможности платформы в действии.
